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公積金大調整 到手工資將越來越少

发布日期:2022-02-24 15:36
    公積金大調整,數額全面變化。首先是住房公積金繳存基數帶來新變化。職工公積金繳存基數根據職工上一歷年平均月工資調整。若以為年單位,計算月平均工資。平均月工資的計算包括工資、工作成果、加班費、補貼等,所以平均月工資高於領取的工資。
    當平均月工資發生變化時,員工住房公積金的繳費基數將在下一日歷年發生變化。例如:實物月平均工資5,500元,住房公積金待遇基數5,500元。預計員工平均月工資6,000元,比去年增加500元。 住房公積金福利基數也是6,000元。如果你的員工的住房公積金繳費率是5%,你每月的住房公積金繳費會增加,你的工資可能會更低或更高,很大程度上取決於個人工資增加瞭多少。
    除此之外,根據《住房公積金管理條例》第十六條規定,職工住房公積金的月給付為職工上年度月平均工資,乘以職工住房存量。基金貢獻率,單位每月繳納的住房公積金是職工上一年度的平均月工資乘以本單位的住房公積金繳納比例。允許單位和自然人不超過上一年度職工平均月工資的百分之十二,從自然人的應納稅所得額中扣除其實際繳納的住房公積金。雖然住房公積金在住房存量賬戶裡,但一般來說,住房存量也等於月收入,可以買或拿回一個家,所以住  房公積金繳存比例越高越多,對員工是有利的,因為單位和員工的繳費比例是一樣的,所以住房公積金真的是關於每個員工的工資。
    專家認為,住房公積金繳費基數的變化對員工來說是一件好事。隨著物價的上漲,養老金領取者的養老金已經連續15年上漲,工資也會上漲,這是保障基本生活和提高工人工資的必由之路。所以有人認為,增加社保繳費對員工來說是一件好事,而公司為自己支付更多的住房公積金,這相當於增加瞭他們自己的收入。
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文章来源:
作者:wyx
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